RISEBA: Starptautiskais bizness (60KP, personām ar augstāko profesionālo profilējošo izglītību, ar personāla vadītāja kvalifikāciju)

Home
- Instructions
- Reglamentējošie dokumenti / Regulations documents
- Noslēguma darbu izstrādes dokumenti / Regulations ...
- Viesdocētāju rokasgrāmata
- Courses
  - E-learning
  - Apmacības,semināri,konferences
  - Moderno biznesa tehnoloģiju skola
  - Bakalaura studijas
  - Master Studies
    - Jaunie mediji un audiovizuālā māksla
    - Project Management
    - Human Resource Management
    - Public Relations Management
    - International Business
      - Starptautiskais bizness (60KP, personām ar augstāk...
      - Starptautiskais bizness (60KP, personām ar augstāk...
      - Starptautiskais bizness (80KP, personām ar augstāk...
      - Starptautiskais bizness (80KP, personām ar augstāk...
      - Starptautiskais bizness (60KP, personām ar augstāk...
      - Starptautiskais bizness (80KP, personām ar augstāk...
      - Starptautiskais bizness (60KP, personām ar augstāk...
        Human Resource Consultancy (M05P_HRM2901)
        
        Organisational development and learning (M02P_ORG1...
        
        Employee strategic resourcing and recruitment (M02...
        
        Coaching, mentoring and supervision (M01P_HRM2101)
        
        HR Proceses and IT Systems Management (M01P_INF0501)
        
        HR management functions (M03P_HRM2201)
      - Starptautiskais bizness (80KP, personām ar augstāk...
      - INTERNATIOL BUSINESS STUDIES PROGRAMME
    - International Finance
    - Business Management
    - Health Management
    - Ievadmodulis programmai Uzņēmējdarbības vadība
    - Biznesa stratēģiskā vadība
    - Vadības psiholoģija un supervīzija
    - Arhitektūra
    - Big Data Analysis
    - Lielo datu analīze
  - Doctoral Studies
  - Information for Faculties
  - European Human resource Management
  - Neformālās izglītības programma
  - Starptautiskais bizness (80KP, personām ar augstāk...

Human Resource Consultancy (maģistrs,vakara,pilna laika)

Organisational development and learning (maģistrs,vakara,pilna laika)

Employee strategic resourcing and recruitment (maģistrs,vakara,pilna laika)

Coaching, mentoring and supervision (maģistrs,vakara,pilna laika)

HR Proceses and IT Systems Management (maģistrs,vakara,pilna laika)

HR management functions (maģistrs,vakara,pilna laika)

Navigation